试用期未告知工资情况怎么办?

休宁律师 2025-05-16
试用期未告知工资,可投诉至劳动局。依据《劳动法》,工资应按月支付,未支付可报警控告老板拒不支付劳动报酬罪,严重情况将追刑责,影响企业信誉及老板个人信用。
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试用期未告知工资,应维权。操作如下:1.与雇主沟通,要求明确工资;2.若沟通无果,向当地劳动局投诉,并提供相关证据;3.劳动局处理后仍不支付,考虑报警,依法追究雇主责任。
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试用期工资问题常见处理方式为投诉劳动局或报警。选择时,应先尝试与雇主沟通,无果后向劳动局投诉,若仍不解决且情节严重,可选择报警以法律手段维权。
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